雅思学习哪个机构好？有什么推荐？

雅思达人

2020-08-26 10:29:08

1、考察学员的成绩通过率可知培训的实力

在思考教学性价比的过程中，一定要将通过率放在第一位。有的培训300多的课程价格报班，这些价格确实很实惠，但要考察下学员的学习环境，机构的通过率，以及教师们的简历。价格太低，学校水平往往也堪忧。根据考察历往的教学案例，目标分数合格率，才可以知道这个培训的教学水准怎么，教师的教学水平强不强。一位培训如果获得强大的师资团队体系，通过对教师团队的合理调配为学习基础各异的学员进行辅导，雅思不出分都难。故而打听一位培训的原来学员的出分率多少，是考查一位培训能力的关键因素。

2、师资力量对一所雅思培训非常难关键

就师资力量而言，这都是一所出国培训机构运转的核心。假如没选对雅思辅导老师就可能遇到机构不好，师资力量差，老师教学能力低，找刚毕业的大学生糊弄学生，虚假推广等等问题。不否认重金打造雅思辅导老师的小机构，甚至辅导老师自身都没有参加过出国雅思考试的现象。不过，作为一所大型的雅思辅导学校，受到的同行竞争压力比较大同行之间会比较师资力量，而教育行业的判断标准和推广资本，不就是能让学生考出好分数，指导学生考到自己需要的目标分数，从而拓展行业竞争力和认知度吗？

3、选择学校可看学校管理是否规范

同一个出国雅思培训学校牌子，在不一样的校区，口碑是不一样的。因为城市不同，管理负责人不同，那么学校的运作风格也会有一些差别。我们在筛选学校的时候，可以看培训机

4、机构规模你会选为对比项吗

行业内的雅思学习机构有很多，站在规模上可以分为两种类型：第一类是规模很大，老牌认可度高的雅思学习机构，办校时间都是在十几年，课程级别设置、班型应有尽有，课程级别体制完整。上课老师队伍强大，分工明了，有教学研究队伍，讲课队伍，辅导老师队伍，多方面管理，以及各个城市都有开设分校区。例如环球网校、教育、教育等雅思学习机构。第二种是从大机构里面的培训老师带师资队伍创立的雅思学习品牌，规模小，几乎都是以小班和一对一量身规划为主。虽说机构的规模小，但是师资队伍能力很强，教学年限都是在六七年的师资讲课,带的学生人数不多，对学生的责任心高，监管学生的上课进度可以随时随地改善学习内容，确保学生的上课成果。